TA DIGITAL
Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Taspen (Persero) KCU Semarang = the influence of the work environment on the performance of employees of PT Taspen (Persero) KCU Semarang
Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja karyawan PT Taspen (Persero) KCU Semarang. Metode pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner, observasi dan studi pustaka. Teknik pengambilan sampel menggunakan total sampling terhadap 40 responden yang merupakan karyawan yang berkerja pada PT Taspen (Persero) KCU Semarang. Variabel independen/bebas dari penelitian ini adalah Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik serta variabel dependen/terikat dari penelitian ini adalah Kinerja Karyawan. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini yaitu uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif responden, uji asumsi klasik, metode regresi linier berganda, uji t, uji f dan koefisien determinasi. Berdasarkan perhitungan menggunakan SPSS versi 25, hasil penelitian menunjukkan bahwa persamaan regresi yang dapat diartikan bahwa Lingkungan Kerja Fisik (X1) dan Lingkungan Kerja Non Fisik (X2) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y). Variabel Lingkungan Kerja Fisik (X1) memberikan pengaruh terbesar dalam meningkatkan Kinerja Karyawan, dengan nilai koefisien regresi yaitu sebesar 0,699. Berdasarkan hasil uji t pada Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik H0 ditolak dan Ha diterima karena masing-masing variabel memiliki nilai t hitung lebih besar dari t tabel. Hasil uji f menunjukkan bahwa H0 ditolak dan Ha diterima karena F hitung lebih besar dari F tabel. Berdasarkan hasil analisis koefisien determinasi menunjukan bahwa besarnya Adjusted R Square adalah 0,674. Hal tersebut berarti 67,4% Kepuasan Konsumen dipengaruhi oleh variabel independen/bebas yaitu Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik, sedangkan 32,6% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini.
No other version available