TA DIGITAL
Perlakuan Akuntansi Aset Tetap Pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang Tahun 2023 = Accounting Treatment of Fixed Asset at Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang in 2023
Masyith Ameliya Haq, “Perlakuan Akuntansi Aset Tetap pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang Tahun 2023”, Tugas Akhir D3 Jurusan Akuntansi Politeknik Negeri Semarang di bawah bimbingan Kusmayadi, S.E., M.Si., Akt., CA., AAP dan Christina Retno Gayatrie, S.E., M.Si., Juli 2024, 67 Halaman.
Tujuan tugas akhir ini adalah mengakui, mengukur, dan menyajikan aset tetap pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang Tahun 2023 serta membandingkan kesesuaian berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 71 Tahun 2010. Data yang digunakan dalam penyusunan ini adalah data sekunder yang meliputi profil, gambaran umum, visi dan misi, struktur organisasi, tugas pokok dan fungsi masing-masing bagian, Daftar Aset Tetap Tahun 2023, Daftar Mutasi Aset Tetap Tahun 2023, Laporan Operasional Tahun 2023, Laporan Realisasi Anggaran Tahun 2023, Laporan Posisi Keuangan Tahun 2023. Pengumpulan data diperoleh melalui wawancara dan studi kepustakaan. Metode penulisan tugas akhir ini adalah deskripsi dan eksplorasi. Hasil dari penyusunan tugas akhir ini adalah pengakuan, pengukuran, dan penyajian aset tetap pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang serta analisis kesesuaian aset tetap pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang Tahun 2023. Hasil yang diperoleh adalah terdapat selisih akumulasi penyusutan antara Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Semarang dengan Peraturan Pemerintah No. 71 Tahun 2010. Selisih ini disebabkan oleh adanya perbedaan penafsiran masa manfaat yang belum mengikuti Peraturan Pemerintah No. 71 Tahun 2010.
Kata Kunci: Aset, Aset Tetap, Pengakuan, Pengukuran, Penyajian.
No other version available