SKRIPSI DIGITAL
Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Laksana Bus Manufaktur Ungaran = Analysis Of The Influence Of Transformational Leadership Style And Work Motivation On Employee Performance Of PT Laksana Bus Manufaktur Ungaran
ABSTRAK
Pradiva Vanandi Mantra Nagara. “Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpimpinan
Transformasional dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Laksana Bus
Manufaktur Ungaran”, Tugas Akhir/Skripsi DIV Jurusan Akuntansi, dibawah
bimbingan Dra. Tutik Dwi Karyanti, M.Si., Akt. dan Alvianita Gunawan Putri, S.E.,
M.Acc.,Ak. Juli 2024, 73 halaman.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan
transformasional dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT Laksana Bus
Manufaktur Ungaran. Responden penelitian dalam skripsi ini karyawan PT Laksana
Bus Manufaktur Ungaran sejumlah 100 orang.
Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang sudah memenuhi uji validitas, uji
reliabilitas dan uji asumsi klasik. Melalui uji F dapat diketahui bahwa gaya
kepemimpinan transformasional dan motivasi kerja layak untuk menguji variabel kinerja karyawan. Sedangkan analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan transformasional dan motivasi kerja secara bersama sama berpengaruh terhadap kinerja karyawan di PT Laksana Bus Manufaktur Ungaran.
Kata Kunci : Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Kinerja
No other version available
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography