Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keseimbangan kehidupan kerja dan Dukungan Supervisor terhadap perputaran karyawan studi kasus pada karyawan PT Nasmoco Karangjati Motor. Sampel yang diambil pada penelitian ini berjumlah sebanyak 80 responden dengan menggunakan teknik sampling probability sampling dengan teknik pengambilan sampel sampling jenuh atau sensus. Metode pengumpulan d…