Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh aksesibilitas, brand image, dan literasi keuangan syariah secara parsial terhadap minat menabung di Bank Umum Syariah pada masyarakat Kabupaten Kendal. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh masyarakat yang berdomisili di Kabupaten Kendal. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan teknik purposive sampling dihasilkan s…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh persepsi kegunaan, kemudahan, kenyamanan, dan fitur layanan terhadap minat menggunakan mobile banking di Kota Semarang baik secara simultan maupun parsial. Populasi dalam peneliti ini adalah masyarakat Kota Semarang. Teknik pengambilan sampel menggunakan non probability sampling yang berupa purposive sampling sebanyak 1…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh pengalaman magang, prestasi belajar, soft skill, dan tazkiyah al-nafs terhadap kesiapan kerja di bank syariah (studi pada mahasiswa program studi perbankan syariah Kota Semarang pasca magang di bank syariah) baik secara simultan maupun parsial. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh mahasiswa program studi perbankan syariah…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendapatkan bukti empiris mengenai pengaruh kompetensi, kompensasi, dan religiusitas terhadap kinerja karyawan pada Bank Syariah Indonesia di Kabupaten Kudus. Populasi data yang digunakan dalam penelitian ini mencakup seluruh karyawan Bank Syariah Indonesia di Kabupaten Kudus yang terdiri dari dua kantor cabang yaitu Bank Syariah Indonesia Kan…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh budaya organisasi, disiplin kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan (Studi Kasus Pada PT. Bank Syariah Indonesia Kantor Area Semarang Kota), baik secara simultan maupun parsial. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Bank Syariah Indonesia Kantor Area Semarang Kota, sedangkan sampel dalam pene…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendapatkan bukti empiris mengenai pengaruh motivasi kerja, kompetensi, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Bank Syariah Indonesia Kantor Cabang Pati Sudirman dan Kantor Cabang Pembantu Pati Kutoharjo baik secara parsial. Populasi data yang digunakan dalam penelitian ini mencakup seluruh karyawan yang terdiri dari dua kanto…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh budaya organisasi, lingkungan kerja, dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT Bank Syariah Indonesia (BSI) Kota Semarang baik secara simultan maupun parsial . Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan kantor Area Semarang Kota, Kantor Cabang A. Yani, Kantor Cabang Pembantu Pandanaran, dan Kantor Caba…
ABSTRACT This study aims to analyze and obtain empirical evidence regarding the effect of Work stress, organizational culture, organizational commitment, and work motivation on turnover intention at Bank Syariah Indonesia Semarang City Area Office and MT. Haryono Sub-Branch Office both simultaneously and partially. The data population used in this study includes all employees from the t…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansipengaruh Islamic Banking Service Quality, Corporate Image dan Trust terhadap Loyalitas Nasabah PT Bank Syariah Indonesia di Kota Semarang, baik secara simultan maupun secara parsial.Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang dikumpulkan menggunakan kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh nasaba…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis signifikansi pengaruh kemudahan, kepuasan dan kepercayaan terhadap loyalitas nasabah pengguna BSI Mobile pada PT Bank Syariah Indonesia, Tbk di Kabupaten Kudus baik secara simultan maupun parsial. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh nasabah pada PT Bank Syariah Indonesia, Tbk di Kabupaten Kudus. Teknik pengambilan sampel dengan menggu…