Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Juwana Kabupaten Pati. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner dan wawancara. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah nonprobability sampling yakni dengan teknik sampling sensus atau sampling total dengan r…
This study aims to determine the effectiveness of competency-based training at the Semarang Vocational and Productivity Training Center. This study uses the theory of measuring the effectiveness of Budiani's training which consists of indicators of targeting accuracy, training objectives, training socialization and training monitoring. The research method used is descriptive qualitative which i…
Penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT Dua Kelinci Pati. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalahobservasi, wawancara, kuesioner, dan studi pustaka. Kuesioner menggunakan skala likert dengan skala 4 poin. Populasi dalam penelitian ini adalah 105 karyawan pada PT Dua Kelinci…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Pertamina Patra Niaga Retail Sales Regional Jawa Bagian Tengah.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh signifikansi lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja, pengalaman magang, motivasi dan penghargaan finansial terhadap minat mahasiswa untuk berkarir di Bank Syariah pada mahasiswa pasca magang program studi Perbankan Syariah di Kota Semarang baik secara simultan maupun secara parsial. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasisw…
Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD) Kota Semarang adalah instansi pemerintahan yang bertugas membantu Walikota dalam melaksanakan fungsi penunjang urusan pemerintahan Kota Semarang di bidang keuangan yang menjadi kewenangan daerah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh organizational citizenship behavior, beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja kary…
Improvement of employees' performance in 2021 and heterogeneous employee education levels. The management needs to pay attention to factors that can improve performance by developing capabilities and creating a conducive environment. The purpose of this research was to analyze the influence of work environment and work ability on employees' performance at Perum Perhutani Central Java …
Penelitian ini bertujuan untuk mendeSKRIPSI DIGITALkan pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Badan Pendapatan Daerah Kota Semarang. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasi, kuesioner, dan studi kepustakaan. Kuesioner menggunakan skala likert dengan skala 4 poin. Populasi dalam penelitian ini adalah 83 pegawai pada Badan Pendapatan…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja non-fisik terhadap loyalitas karyawan. Metode pengumpulan data menggunakan metode wawancara, kuesioner, dan studi pustaka. Populasi dalam penelitian ini terdiri dari karyawan CV Harta Mulia Elektrik Kota Semarang sebanyak 33 orang dengan 33 orang dipilih sebagai sampel dari sel…
Harga pokok produksi adalah seluruh biaya yang dikeluarkan dalam proses produksi suatu barang yang terdiri dari biaya bahan baku, biaya tenaga kerja langsung, dan biaya overhead pabrik. Penulisan Tugas Akhir ini bertujuan untuk menghitung harga pokok produksi karton box A1-S, A1-K, dan A1-B menggunakan metode full costing dan membandingkan perhitungan harga pokok produksi CV Mitra Dun…